Il n'y a pas de possibilités d'emploi ici.

Il est déjà bien établi que les entreprises accumulent un grand nombre de curriculum vitae lorsqu’elles ont un poste vacant ou affichent le poste vacant sur un site Web offrant une visibilité optimale, dans l’espoir que le professionnel idéal le trouve.

Le résultat global de tout cela est le retard de l’embauche, les curriculum vitae reçus en grand volume, beaucoup hors du profil recherché.

Dans l’application Hedzhunt, les entreprises ne publient pas de postes vacants, mais plutôt localisent des candidats potentiels parmi des professionnels ayant le profil d’intérêt du poste vacant.

Grâce à un outil unique appelé Smarttable®, toute entreprise peut facilement rechercher, sélectionner, analyser, envoyer des invitations et des entretiens, et clôturer le processus à une vitesse sans précédent et similaire sur le marché.

Hedzhunt est la distance la plus courte entre une offre d’emploi et un professionnel!